syamakoshi https://blog.hatena.ne.jp/syamakoshi/ 職人的生き方の時代 https://www.specialistbiz.jp/ 働き方 わが国の雇用慣行について、基本的に終身雇用だから、というのはよく聞く話ですね。でも以前から、この終身雇用という日本語が不思議でした。終身雇用といいつつ、定年制があるのですから、終身ではありません。終身の意味は、命を終えるまでの間、すなわち、生涯、一生、終生のことであり、終身独身や終身保険という時にも使われる表現です。 なぜこのような誤用が生じたのか不思議でしたが、先日、岡本大輔「終身雇用制：再考」三田商学研究53巻3号（2010年）に接し、謎が解けました。 岡本氏の論文によると、終身雇用という言葉は、アベグレンの『日本の経営』（原題The Japanese Factory）に出てくる、perm… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.specialistbiz.jp%2Fentry%2F2023%2F07%2F06%2F170908" title="「終身雇用制」など存在していない - 職人的生き方の時代" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/syamakoshi/20230706/20230706170827.png Hatena Blog https://hatena.blog 2023-07-06 17:09:08 rich https://www.specialistbiz.jp/entry/2023/07/06/170908 1.0 100%