jiyusha https://blog.hatena.ne.jp/jiyusha/ あら瓦版 (大月たけひろ公式ブログ) https://www.totsuki.org/ お元気ですか？荒川区議の大月です。 セゾングループ堤清二のイメージ ChatGPTより 【前回】 www.totsuki.org トヨタかホンダかと、どちらかが正しいということではありません。 組織は、改善を積み重ねる文化がなければ成長できません。一方で挑戦する文化がなければ新しい価値は生まれません。組織にとって重要なのは、自分たちの強みと弱みを理解し、そのバランスを取り続けることだと思います。 私自身、政治の世界に入る前に一般企業を何社か経験しました。その経験を振り返ると、企業にはそれぞれ明確な個性があることを実感します。 最初に勤めた西武百貨店は、創業者である堤清二氏の思想が色濃い会社でし… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.totsuki.org%2Fentry%2F2026%2F06%2F13%2F084111" title="【新聞CK:日経②】組織の個性とリーダーシップを考える～トヨタとホンダ、セゾン・東芝そして自治体～ - あら瓦版 (大月たけひろ公式ブログ)" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jiyusha/20260611/20260611115012.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2026-06-13 08:41:11 rich https://www.totsuki.org/entry/2026/06/13/084111 1.0 100%