tsuyok https://blog.hatena.ne.jp/tsuyok/ 思考と現場の間で https://www.tsuyok.work/ リーダーの学び 組織の学び NHKでも記事が出ていましたが、1on1が一般的になりつつあります。私自身も数多くの1on1をやってきて、様々な局面で必要な時間になるという実感があります。とはいえ、自己流だけではうまくいかないことも多い上に、エンジニアの周りに専門家も少ないために体系的に学ぶ機会を作るのが難しくあります。 そこで、ここ数年コーチングを行ってきた中で、多くの専門の方々と知り合い学ぶことができましたので、その方々をお呼びして勉強会を行うことにしました。 coaching.connpass.com （ありがたいことに、公開して半日で枠がいっぱいになりましたので、再演や続編などやっていきたいと思います！） せっかくな… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.tsuyok.work%2Fentry%2F2019%2F05%2F20%2F221245" title="1on1とコーチングの関係 - 思考と現場の間で" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/t/tsuyok/20190520/20190520211803.png Hatena Blog https://hatena.blog 2019-05-20 22:12:45 rich https://www.tsuyok.work/entry/2019/05/20/221245 1.0 100%