yaneshin https://blog.hatena.ne.jp/yaneshin/ やね日記 https://www.yaneshin.net/ 鉄道 社会・政治・経済・ビジネス 雇用の確保という観点から身を切る決断をしたという点では、とても大変な決断だったと思います。 人間というものは自分が不利益を被る時はとても抵抗しますから。それらを含めて、合意を取りまとめるのは非常に勇気がいることだったと思います。 ですが、この広電の行動を見習えとは一概には言えないと思います。 理由は、企業における人件費の問題は、それぞれの企業によって異なるからです。 企業において、コストの大半を人件費が占めるということについては異論が無いと思います。 問題は、その人件費をひたすら削減の対象にして良いのかというところだと思います。 人件費を削減することによって、従業員のモチベーションが低下し、結… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.yaneshin.net%2Fentry%2F2009%2F03%2F26%2F230700" title="雇用の確保か賃金体系の維持かの二極論に陥る危険性 - やね日記" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2009-03-26 23:07:00 rich https://www.yaneshin.net/entry/2009/03/26/230700 1.0 100%