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  <author_name>yaneshin</author_name>
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  <blog_title>やね日記</blog_title>
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    <anon>社会・政治・経済・ビジネス</anon>
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  <description>確かに、社員にとっては厳しい部分はあるかもしれませんが、迅速な意思決定が企業の経営にとっていかに重要であるかは論を待たないところではあります。そして、その意思決定に欠かせないのが、リアルタイムな現場の情報であることも。 大企業病の本質は、最終的な意思決定を行なう経営者のもとへ、正確かつ迅速な情報が伝わらなくなることもその一つであろうと思います。それを防ぐための孫社長の手法のようですし、意思決定に関わる企業内の情報の流れを考える上では、一つのケーススタディとなりそうですね。 ただ、これを行なう上で考えないといけないのは、「経営者に決まった勤務時間は無い」というところでしょうが。</description>
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  <published>2010-05-13 23:26:00</published>
  <title>つぶやき経営と意思決定</title>
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