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  <author_name>yukurinakuakugarem</author_name>
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  <blog_title>ゆくりなく、学ぶ</blog_title>
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  <description>私は、今の職場でプレイヤーとしてはそこまでの実力があるわけではない。 ここ数年、組織開発を学びながら、プレイヤーとしてではなく、組織開発分野でアイデア出しから新しいチームを作ること、チームの活動を軌道に乗せること、を目標にしてやってきた。〈部署内人事部〉のようなものを目指して。 その中で気づいたのは プレイヤーとしては最低限のレベル（評価を得ることに関心はないが少なくともそれぐらいではあると思う）でも、優秀でなくても組織に貢献できるということ。 私は優秀なプレイヤーの皆がストレスなく働けるようにする活動に関心があり、それが行動への大きな動機づけとなっていることに気づいた。 我が職場はトップ数人…</description>
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  <published>2026-01-16 09:04:07</published>
  <title>動けば、変わる</title>
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