マネジメントに関するブログです。マネジャー同士が集い、記憶を記録に変えていく。アウトプット⇔インプットが有効に出来るグループでありたいと思います。
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現代の日本社会は、安定しているように見えます。しかし、その安定は、表面的なものでしかありません。エネルギーの90%、食料の60%を輸入に頼っている日本は、有事が発生した時に一気に生活が破綻する危険があります。日本人が安定的な生活を送るためには、エネルギーも食料も自給率を高める必要がありますが、どちらも短時間で実現するのは難しいです。特にエネルギーは、資源が乏しい日本では、自前で賄うことに限界があり…
マネジメント研修の重要性とビジネス上の価値 マネジメント研修は組織にとって重要な要素であり、ビジネス上の価値を提供します。従業員のマネジメントスキルを向上させることで、効率的な業務遂行やチームのパフォーマンス向上につながります。さらに、優れたマネジャーの育成は組織の将来における持続的な成功にも繋がるでしょう。 法人研修におけるマネジメント研修の役割とメリット 法人研修におけるマネジメント研修は、組…
部下に何かしてもらいたいとき、僕は以前、目的よりも指示を伝えていました。
「働く」という社会的活動自体が人として重要であり、それ以外は極一部の例外を除いては全て些末事にすぎない。少なくとも文化的な人として生きている限りは。 「働く」は社会的活動である。つまり「人」としての義務である。 「働く」とは凡人の存在意義の確認であり、自身の「存在価値」を高める社会的活動である
どうも😊 元不動産屋の現在不動産コンサルティングをしている福田です😁 弊社のT&Fコンサルティングの事業内容は、過去にブログの記事を書いておりますので、興味のある方は是非👇からアクセスして下さい😊 koko1000.hatenablog.com そして、本日のブログの記事は「大手の不動産会社で契約した方が安心なのか?」について記事を書いていこうと思いますので是非最後まで読んで頂けると嬉しいです😊 …
なぜ翻訳したか? 世の中にはトヨタ生産方式(なんちゃって含め)XX生産方式というのがある。しかし、小手先だけの「浅い経験値」だけのモノも多く見られる。 そういう人とは話が合わなくて、「なぜそうなったか?」という話をしたいときがある。 まずは、著作権の切れた上記書籍の翻訳をコツコツとやっているのでここで流してみようと思う。元々はプロジェクトグーテンベルグのものである。これについては別途説明する。 ま…
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ここ数日のテーマは、長年関わっている医薬品業界のアドボカシー(advocacy)について。 アドボカシーとは日本語では患者権利擁護ともいわれるが、医薬品メーカーにとって、CMなどでは患者さんのために、患者さんと共に、とメッセージを出しているものの、それは経営理念同様、「重要だができていない」のが理由である。 医薬品メーカーがアドボカシーと言い始めてからしばらくになるが、依然として患者、あるいは一般…
組織に蔓延するモンスターとの仁義なき戦い!エピソード⑰「【TUNAG(社内SNS)】の活用と、その先にある目標」 知性のアップデートに続き、導入したこと ※前回の記事 組織に蔓延するモンスターとの仁義なき戦い!エピソード⑯「知性のアップデート」 - 組織に蔓延するモンスターとの仁義なき戦い 前回、「知性のアップデート」の動画で、 経営者、組織の両側面から、学びを通じて知性を高めていく大切さを学…
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